Dans un monde où les crises sont aussi diverses qu’imprévisibles, la capacité à réagir efficacement n’est plus une option, mais une nécessité stratégique.
Pour répondre à ce défi, IREMOS lance son e-learning « Gestion de crise », un parcours de formation innovant, flexible et immersif, pensé pour renforcer les compétences de vos équipes à tous les niveaux.
Une approche globale et accessible à tous
Notre e-learning est bien plus qu’une simple sensibilisation. Il s’intègre dans une approche complète de montée en compétences, comprenant :
- des modules animés et interactifs pour tous les collaborateurs,
- des capsules ciblées pour les membres du dispositif de crise,
- une méthode pédagogique conçue pour accompagner, renforcer et pérenniser la culture de gestion de crise dans votre organisation.
6 modules courts pour maximiser l’impact
D’une durée totale de 45 minutes, le parcours se décline en six capsules thématiques. Chaque module est conçu pour être visionné indépendamment, facilitant les révisions ponctuelles ou l’intégration dans un parcours d’onboarding.
Vos bénéfices concrets
Accessibilité totale : sur notre plateforme LMS ou la vôtre (format SCORM).
Flexibilité maximale : disponible en français et en anglais, à tout moment.
Personnalisation possible : adaptation à votre charte graphique, ajout de contenus sur-mesure.
Mesurabilité et reporting : suivez l’engagement et la progression de vos collaborateurs.
Impact RH : valorisez votre image employeur et renforcez votre responsabilité sociétale.
Public cible
- Tous les collaborateurs pour une acculturation collective.
- Les membres des dispositifs de crise pour une préparation ciblée.
- Les nouveaux arrivants pour une intégration rapide aux protocoles existants.
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Contactez notre équipe pour une démonstration ou un déploiement personnalisé.